Paie & Rémunération

Envisagez-vous de travailler avec des flexi-jobbers ? Ou en employez-vous déjà, mais souhaitez-vous vous assurer que tout se déroule de manière correcte et optimale ?

Depuis le début de la guerre en Ukraine, de nombreux réfugiés ukrainiens résident et travaillent en Belgique via le statut de protection temporaire.

Le payroll est l’un des processus les plus sensibles au sein d’une organisation. Cela touche chaque collaborateur, chaque mois. Pourtant, l’administration des salaires est encore souvent considérée comme une tâche opérationnelle pure. Notre enquête annuelle auprès des employeurs et des travailleurs révèle que les organisations belges commencent à envisager cela différemment. Ils considèrent de plus en plus le payroll comme un instrument stratégique

Le gouvernement procédera à deux reprises à un saut d’index partiel. Cette « indexation des centimes » suscite de nombreuses questions. Dans cet article, vous trouverez des réponses ainsi que des exemples concrets.

Grandir en tant qu'entreprise : un défi humain

Une entreprise en croissance est souvent le signe d’une bonne santé. Néanmoins, afin que cette phase de développement soit pleinement réussie et surtout durable, la gestion des ressources humaines représente un élément fondamental et stratégique dont le dirigeant doit s’emparer. Sans une approche RH clairement définie, c’est toute l’organisation qui en sera perturbée et la performance impactée. On vous explique pourquoi. 

Changer de fournisseur d'énergie, de banque ou d'opérateur télécom est aujourd'hui la chose la plus normale du monde. Mais changer de secrétariat social fait encore frémir bien des chefs d'entreprise. La crainte d'une lourde charge administrative constitue souvent un frein. À tort, car chez SD Worx, nous vous assurons un démarrage en douceur en 3 étapes.

Bonne nouvelle pour les développeurs de logiciels et les entreprises qui travaillent avec eux : le développement de logiciels entre à nouveau en ligne de compte pour le régime des droits d’auteur.

Cette année, le rapport HR & Payroll Pulse met clairement en évidence ces points de pression et offre un aperçu précis de l’endroit où les fondements du travail tiennent bon et où ils commencent à se fissurer.

La voiture de société ne s’impose plus comme une évidence en Belgique. Le télétravail, l’attention croissante portée à la durabilité et le stress des embouteillages transforment la manière dont les travailleurs envisagent leur mobilité. Depuis 2019, le budget mobilité fédéral permet aux employeurs d’accompagner cette évolution. Dès 2027, il deviendra obligatoire. Un accord a été trouvé à ce sujet lors du dernier Conseil des ministres de 2025. Si les règles définitives doivent encore être précisées, les grandes lignes sont désormais connues. Avec ces cinq conseils pratiques, vous pouvez vous préparer dès aujourd’hui.

Il devient de plus en plus difficile pour un travailleur d'effectuer les trajets domicile-travail en voiture. Le vélo est et reste une alternative intéressante : en plus de réduire le stress, il permet de faire de l'exercice et offre de nombreux avantages fiscaux.

La paie est la force silencieuse à chaque étape du cycle de vie des collaborateurs. Découvrez comment un traitement salarial correct crée confiance, stabilité et équité.