Le comité pour la prévention et la protection au travail (CPPT)
Le comité pour la prévention et la protection au travail (CPPT) est chargé de la politique de sécurité et de bien-être au sein de votre organisation. Bien qu’il présente de nombreuses similitudes avec le conseil d’entreprise, il n’en constitue pas moins un organe de concertation totalement différent qui dispose de son propre calendrier de réunions, de son secrétaire, etc. Dans cet ebook, vous découvrirez 5 questions fréquemment posées concernant la composition et le fonctionnement
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Vacances : des changements en 2024 pour le pécule de vacances de départ, les jours de vacances et l’incapacité de travail
La législation relative aux vacances change. À partir de 2024, l’imputation du simple pécule de vacances de départ se fera selon une nouvelle méthode, ce qui aura des répercussions pour les employés nouvellement engagés. Des changements sont également attendus pour les travailleurs en incapacité de travail pendant leurs vacances ou pour ceux qui veulent reporter leurs jours de congé non pris à l’année suivante. Nous vous expliquons tout ça.
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On sait depuis un certain temps déjà que les prochaines élections sociales pour l'élection des représentants des travailleurs aux conseils d'entreprise et aux comités pour la prévention et la protection au travail auront lieu du 13 au 26 mai 2024.
Project d'accord social 2023-2024 : les 6 grandes lignes
Le 17 mars, le Groupe des 10 – les négociateurs des organisations interprofessionnelles d’employeurs et de travailleurs – a conclu un projet d’accord social pour 2023 et 2024. Ce projet doit encore être approuvé et les décisions devront être reprises dans des CCT ou dans la législation. Attention : pour les RCC et les fins de carrière, une CCT sectorielle ou d’entreprise sera généralement encore nécessaire. Les informations ci-dessous sont donc susceptibles d’évoluer, mais en voici déjà les grandes lignes.