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Enregistrement des absences en self-service pour vos collaborateurs

Pour suivre les absences de votre personnel, rien de plus facile : demandez à vos collaborateurs de saisir eux-mêmes leurs demandes de congé ou de maladie et d’enregistrer leurs jours de télétravail. Avec les outils en self-service pour l’enregistrement des absences de SD Worx, tout se fait automatiquement à partir de n’importe quel dispositif : demande, approbation, puis transfert vers le payroll. Pratique !

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Glücklicher Mitarbeiter nutzt Abacus zur Lohnabrechnung

Gestion correcte des absences, en toute simplicité

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Économisez du temps

Approuvez ou refusez les demandes de congé, de maladie et de jours de télétravail en ligne, d’un seul clic.

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Évitez les erreurs

Finis les courriers, les feuilles de calcul et les saisies manuelles. Un seul outil relié à votre payroll suffit.

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Conservez une vue d’ensemble

Transparence pour votre équipe grâce à des compteurs de congés et des calendriers d’équipe actualisés.

Les meilleurs outils personnalisés pour l’enregistrement des absences

Vacances, maladies, jours de RTT, congés parentaux ou d’ancienneté... Vos team managers ne ratent plus aucune demande et peuvent établir des plannings de travail réalistes.

Découvrez toutes les options

Numérisez la gestion des congés et des absences pour réduire la charge de travail et les tâches administratives fastidieuses tout en respectant plus aisément vos obligations légales.

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Intégration fluide avec le module payroll

Congés planifiés ou imprévus ? Vous n’avez plus à conserver les demandes de congé ou de maladie, les saisir manuellement ou les transmettre au payroll . Toutes les données sont préparées automatiquement et reprises correctement dans la fiche de paie.

 

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    Vous conservez le contrôle

    C’est vous qui décidez des types d’absences que peuvent demander vos collaborateurs. Vous déterminez également s’il leur faut joindre des documents et qui sera la personne habilitée à les approuver. Et grâce aux compteurs de congés en temps réel, chacun sait toujours à combien de jours il a droit pour chaque type de congé.

      Gérer rapidement les absences de manière rapide et transparente ?

      Avec vous, nous définissons la meilleure solution pour votre entreprise. N’hésitez pas à nous contacter !