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The Future of Work c'est maintenant!

Travail sans bureau ni horaire fixes

Travail sans bureau ni horaire fixes

Avec la pandémie de corona, notre vision du travail à domicile, du télétravail et du travail hybride a changé. Parallèlement, on s'est également rendu compte qu'il ne s'agit pas seulement d’une connexion Internet et d’une indemnité de travail à domicile. Nos consultants vous aident à faire de cette nouvelle manière de travailler une réussite pour le travailleur et l’employeur.

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Travail sans bureau ni horaire fixes

Les avantages de travailler, gérer et s’organiser autrement

Le nouveau monde du travail ou « new way of working » est une vision globale du travail. Il s’agit d’adopter une organisation fondamentalement différente pour mieux relever les défis d’aujourd’hui et des années à venir. Pensez à plus d'autonomie pour les collaborateurs, la création d’emplois sur la base des points forts individuels, la flexibilité dans le temps et le lieu de travail… Cela implique des changements au niveau de l’organisation du travail, du style de leadership (facilitation et soutien plutôt que contrôle et supervision), des moyens de communication, des outils, etc.

    Que peut signifier le FOW pour vous ?

    Organisation agile
    Organisation agile

    Vous êtes mieux préparé aux défis d’aujourd’hui et de demain

    Productivité
    Productivité

    Vous dynamisez la productivité et l’orientation résultats de vos équipes

    Work-Life Balance
    Work-life-balance

    Vos collaborateurs peuvent mieux concilier travail et vie privée

    Mobilité
    Mobilité

    Vos collaborateurs peuvent mieux concilier travail et vie privée

    Expertise / Knowledge
    Plus de 50 ans

    Vos travailleurs plus âgés restent plus longtemps motivés au travail

    Retention / Reward
    Rétention

    Vos meilleurs collaborateurs ne sont plus enclins à changer d’employeur

    Employeur attrayant
    Employeur attrayant

    Vous attirez plus facilement de nouveaux talents, ce qui est important dans la guerre pour le talent

    Wat heeft SD Worx je te bieden

    Que peut vous offrir SD Worx ?

    Dans notre propre organisation, le travail sans bureau ni horaire fixes est bien établi   depuis des années. Nous en connaissons mieux que quiconque les implications juridiques : contrat de travail, politiques, CCT… Mais nous pouvons aussi vous conseiller et vous aider sur le plan des RH (formation des dirigeants, objectifs transparents, cycle de performance…), de l’organisation pratique (équilibre entre autonomie et esprit de groupe, garantie de continuité et de disponibilité pour les clients), du support technique (outils) et du processus de changement.

    Nos consultants réfléchissent avec vous à un plan d’action adéquat à court et à long terme et à sa mise en œuvre.

      Consulting Experience Pack

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        Prêt pour le nouveau monde du travail ?

        Un expert de SD Worx se fera un plaisir de vous aider.

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