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SD Worx publie un rapport environnemental, social et de gouvernance (ESG) détaillé
9 mei 2023
SD Worx, le premier fournisseur de solutions RH en Europe, a publié un rapport environnemental, social et de gouvernance (ESG) détaillé. Le rapport ESG comporte des chapitres sur la stratégie, les ambitions et la gouvernance ESG. Il présente une analyse de matérialité et explique l’impact sociétal de SD Worx, ainsi que son soutien à ses clients dans la gestion de leurs projets ESG.
Ces dernières années, l’approche ESG et le développement durable ont clairement gagné en importance. Le renforcement des exigences mondiales relatives au changement climatique, aux inégalités sociales et à d’autres questions non financières, ainsi que le manque de transparence et d’obligation de justification à ces égards dans le cadre du reporting des entreprises ont conduit tous les acteurs concernés à prendre davantage d’initiatives de gestion durable.
Steve Engelen, Integrated Reporting Officer chez SD Worx, précise : « Les salariés, investisseurs, clients, organismes de réglementation et autres parties prenantes souhaitent que les entreprises adoptent des mesures responsables et établissent des rapports cohérents. Les organismes de réglementation ont instauré des obligations d’information et de nouvelles exigences de reporting que doivent appliquer les organisations. Nous avons donc publié ce rapport ESG, révisé et plus exhaustif, qui aborde les sujets relatifs à la durabilité attendus par la société. Dans les différents domaines, de nouveaux chapitres abordent notamment la question de l’empreinte carbone, des politiques de rémunération, de la structure de gouvernance et de la gestion des risques. »
Une offre aux clients qui est fondée sur les critères ESG
SD Worx veille particulièrement à la durabilité et au développement en matière de main-d’œuvre. Nous avons donc construit un portefeuille d’offres inspiré par les critères ESG, personnalisable pour chaque client. Les offres spécifiques sont issues du portefeuille de produits, et concrétisent directement les ambitions ESG pour créer un impact sociétal et favoriser un environnement idéal à l’épanouissement des personnes et des organisations. SD Worx aide les entreprises et les responsables RH à relever leurs défis et besoins de conformité ESG, sous la forme de tableaux de bord RH et de reporting.
« En juin 2023, l’UE publiera officiellement les normes européennes d’information en matière de durabilité (ESRS). Il sera alors intéressant d’observer quels indicateurs deviendront obligatoires, afin de pouvoir soutenir nos clients avec des solutions telles que le tableau de bord RH, les programmes d’avantages sociaux, les outils de gestion de carrière, le reporting payroll, etc. Par exemple, nous pouvons aider nos clients à établir des rapports sur le nombre de salariés, la représentation des sexes, les écarts de rémunération ou les statistiques de santé et sécurité au travail », explique Steve.