1. Home>
  2. Oplossingen>
  3. Aantrekkelijk en optimaal verlonen en belonen >
  4. Alternatieve verloning maakt loon aantrekkelijker>
  5. Flex Income Plan™>

Flex Income Plan™ voor kmo’s

Loon inruilen voor andere voordelen

Wist je dat bijna 1 op 2 Belgische kmo’s vandaag al flexibel verlonen voorziet? Geef je medewerkers de kans om hun loonpakket te personaliseren. In het Flex Income Plan™ kiezen je medewerkers zelf hun extralegale voordelen. Zonder extra kosten voor jou als werkgever en een echte troef in de war for talent.

Contacteer ons
ebooksandwebinars-domain-hero-image-spain

Waarom als kmo kiezen voor FIP bij SD Worx?

icon
Eén aanspreekpunt

Volledige ondersteuning van begin tot einde.

communication
Juridische expertise

Begeleiding door onze experts bij het uitzetten van je loonbeleid. Je flexibel verloningsbeleid is wettelijk helemaal in orde en je kan op je beide oren slapen.

Gruppe
Payrollintegratie

Bespaar uren aan administratie door de volledige payroll integratie met SD Worx.

Buch
Opleiding

Zowel voor werkgever als voor werknemers wordt een grondige opleiding voorzien om vlot te starten.

FIP

Jij hebt voldoende aan het pakket met de nodige ‘essentials'.

Dit is voor jou als je:

  • Voldoende hebt aan een pakket met beperkte budgetten en benefits (= most popular)
  • Niet op zoek bent naar maatwerk
    Kies dit pack

    FIP+

    Jij bent op zoek naar een uitgebreid pakket.

    Dit is voor jou als je:

    • Nood hebt aan uitgebreide budgetten en benefits (oa. alles wat met bedrijfswagens te maken heeft)
    • Op zoek bent naar maatwerk voor jouw pakket
      Kies dit pack

      Budgetten

        Voordelen

          Hoe gaan we te werk?

          communication
          WORKSHOP

          We gaan van start met het gekozen pakket en de set-up van de FIP-tool.

          Pfeil nach oben
          VERWERKING

          We brengen de juridische documenten in orde en configureren de online FIP-tool.

          Benefits
          INFORMATIE

          We voorzien een digitale toelichting voor de beheerders die de FIP-tool gaan gebruiken.

          BE_Solution_FIP_50x50_Icon-4.png
          COMMUNICATIE

          We zorgen voor een digitale presentatie aan de werknemers.

          support-icon-120x120
          AFTER CARE

          Na de lancering volgen we nauwlettend op, zorgen we voor de payroll integratie en voorzien we een terugkoppelmoment.

          Veelgestelde vragen:

          Het voortraject en de opstart van een FIP basispakket duurt gewoonlijk een 4-tal weken. Het opzetten van FIP+ duurt iets langer.

          Het ene sluit het andere niet uit. Al is het wel belangrijk dat we hiervan op de hoogte zijn, gezien er dan bepaalde aandachtspunten zijn waarmee er rekening gehouden moet worden.

          Neen, dit is niet mogelijk. Indien je wenst om een bepaald voordeel uit het extended pakket ook aan te bieden dan kom je automatisch in dit pakket terecht.

          Dit hoeft geen einde te betekenen van de intentie om FIP op te zetten, er zijn nog ander mogelijkheden. Zo moet een FIP niet budgetneutraal zijn en kan je als werkgever perfect een budget voorzien voor je werknemers. Daarnaast zijn er ook bepaalde bonussen of het verkopen van extralegale vakantiedagen die in aanmerking kunnen komen voor budgetcreatie. SD Worx kan jou zeker verder op weg helpen en je adviseren welke alternatieven er specifiek in jouw onderneming mogelijk zijn.

          In bepaalde gevallen is dit zeker en vast mogelijk. Wanneer de vennootschappen allemaal bij SD Worx zijn aangesloten, kunnen zij samen op dezelfde tooling gezet worden. Dit kan je steeds bij ons navragen en dit kijken we ook na in het salestraject indien er meerdere vennootschappen in de payroll staan.

          Payroll-integratie met een ander sociaal secretariaat is niet mogelijk. Dit neemt niet weg dat er geen FIP via SD opgezet kan worden. De werkwijze in verband met de verwerking in payroll zal op een andere manier verlopen, maar daar helpen wij jou gerust mee op weg tijdens het traject.

          Meer weten? Ga vrijblijvend met ons in gesprek.

          Vul onderstaand formulier in en we nemen spoedig contact op.