De arbeidswetgeving en hr uitdagingen verschillen sterk per sector, en dat geldt zeker voor de bouw. De bouwsector staat onder druk door o.a. digitale transitie, duurzaamheidseisen en een tekort aan gekwalificeerd personeel. Daarom ondersteunt SD Worx die bedrijven met diepgaande expertise, op maat gemaakte tools en een persoonlijke aanpak. Steven Rosseel, Business Development Manager, en Tom Permanne, Kantoordirecteur KMO, leggen uit hoe SD Worx inspeelt op de unieke behoeften van deze sector.
SD Worx spreekt de taal van de bouwsector
Digitaal en Persoonlijk: Het Beste van Twee Werelden
Als hr partner voor deze sector biedt SD Worx een combinatie van innovatieve technologie en persoonlijke dienstverlening. Met een maandelijks beheer van bijna 40.000 loonberekeningen voor 6.000 klanten in de bouwsector, bieden we een ongeëvenaarde expertise.
“Dankzij onze regionale kantoren en ons uitgebreide digitale platform kunnen klanten altijd rekenen op toegankelijke ondersteuning,” vertelt Steven. Via ons platform bieden we integraties zoals Geo Dynamics en registratiesoftware met Protime, naast de handige mysdworx app waarmee werknemers onder andere afwezigheden en onkosten kunnen registreren en documenten online ondertekenen.
Met onze budgetmodule, krijg je inzicht in toekomstige loonkosten. “Hierdoor kunnen ondernemers hun financiële planning scherpstellen en met vertrouwen vooruitkijken,” aldus Steven.
Expertise en Kennisdeling
Om onze klanten nog beter te ondersteunen hebben we een community voor deze sector opgericht met o.a. payrollconsultants en juridische experten die gespecialiseerd zijn in de paritaire comités van de bouw,” legt Tom uit. Deze focus zorgt voor gerichte ondersteuning en proactieve oplossingen. “Soms reikt onze proactieve samenwerking als hr-partner voor de bouw zelfs tot op de werkvloer van de klant.”
We organiseren ook trainingen en webinars over relevante thema’s zoals arbeidsovereenkomsten, sociaal overleg en voordelen zoals KB213. Tom vervolgt: “We benaderen de bouwondernemingen ook proactief om hen te informeren over actuele topics, bijvoorbeeld de over de mogelijke voordelen van KB213.”
Met een groot netwerk aan regionale kantoren kunnen we aan onze klanten een goede service verzekeren. We spreken als het ware de taal van onze klant.
Kies voor SD Worx: Jouw HR-partner voor de Bouw
Met SD Worx kies je voor een partner die je volledig ontzorgt, je hr processen digitaliseert en een diepgaande kennis van de bouwsector meebrengt. Samen zetten we jouw bedrijf op een groeipad, zodat je niet alleen de uitdagingen van vandaag overwint, maar ook voorbereid bent op de toekomst.
Bron: Jan Jacobs voor KMO Insider