1. Home>

Performance management: een nieuwe benadering

Een succesvolle performance management cyclus draagt bij aan de motivatie en prestaties van medewerkers. Helaas blijft die cyclus voor veel bedrijven beperkt tot jaarlijkse evaluatie- en functioneringsgesprekken. Die werkwijze brengt veel administratie met zich mee, heeft niet altijd het gewenste effect op performantie en creëert een schijngevoel van controle.

In deze praktische opleiding leer je een succesvolle performance management cyclus ontwikkelen en implementeren. We dompelen je  onder in een vernieuwde benadering gericht op engagement. Je gaat naar huis met een actieplan om performance management binnen jouw organisatie nieuwe wind in te blazen.

Klassikale training

Nederlands

Gevorderde

1025

* korting voor klanten SD Worx (wordt in de volgende stappen berekend)

Doel

Na afloop van deze opleiding:

  • Kan je een performance management cyclus met positieve impact op medewerker, leidinggevende en organisatie ontwikkelen en implementeren.
  • Heb je inzicht in de noodzakelijke vaardigheden van leidinggevenden in dit proces.
  • Ken je de waarde van feedback en coaching en kun je hier binnen jouw organisatie op inzetten.

Doelgroep

  • Hr-officers
  • Hr-managers
  • Hr business partners
  • L&D-officers
  • L&D-managers

Aanpak

Deze praktische opleiding bestaat uit 1 dag op locatie. Neem zeker je eigen vraagstukken mee, zo krijg je gericht advies op jouw specifieke situatie.

Programma

Tijdens deze opleiding staan we stil bij onderstaande thema's:

  1. Kennismaking & uitwisseling
  2. Nadelen van de klassieke Performance Management benadering
  3. Naar een vernieuwde benadering: Performance Engagement
    • Van evaluatie naar evolutie
    • Focus op persoonlijke doelen: prestatie-, competentie-, talent- en carrièregerichte doelen
    • Gespreksvormen en inhoud
      • Wat leert wetenschappelijk onderzoek ons?
      • Frequentie en organisatie van de gesprekken
  4. Richting een open feedback- en leercultuur: de rol van HR en verwachtingen tov leidinggevenden
  5. Link tussen (pay for) performance en motivatie
  6. Debriefing & Actieplan

Praktische informatie

Startdata en locatie(s)
  • donderdag 18 september 2025 09u00 tot 17u00
    BluePoint Antwerpen: Filip Williotstraat 9, 2600 Berchem
Prijs
1025 Prijzen exclusief btw.
*Korting van € 100 voor SD Worx klanten berekend tijdens de boeking
Info
Nederlands
Klassikale training
1 dag
Gevorderde
Inschrijven

Past de datum niet?

Schrijf je in op de interesselijst. Van zodra een vijftal personen ingeschreven zijn, stellen wij een nieuwe datum voor. Jouw inschrijving op de interesselijst is kosteloos en zonder enige verdere verplichting.

Trainers

An  Dierckx

An Dierckx

An heeft met meer dan 20 jaar ervaring als hr-partner van verscheidene organisaties een brede ervaring kunnen uitbouwen. Haar expertise ligt in hr-strategie, performance-, competentie- en talent management en het ontwikkelen van medewerkers. Als arbeidspsycholoog leerde ze vanuit kritische analyse te werken - evidence based hr.