Payroll & HR
.academy
.jobs
Support
  1. Home>
  2. Oplossingen>
  3. Interim, rekrutering en projectsourcing>
  4. Werving en selectie van vaste medewerkers>
  5. Rekrutering structureel uitbesteden

Rekrutering structureel uitbesteden

Besteed je rekruteringproces uit aan professionals

Een rekruteringsproces zelf van a tot z opvolgen neemt flink wat tijd in beslag, zeker in tijden van talentschaarste. Via Recruitment Process Outsourcing (RPO) besteed je je volledige proces structureel uit aan onze ervaren specialisten. Bovendien komt hun professionele aanpak je reputatie als werkgever ten goede.

Stuur ons een bericht
Solution_RPO_960x540

Waarom kiezen voor Recruitment Process Outsourcing?

Recruitment
Focus op hr-kerntaken

In tegenstelling tot werving en selectie nemen we vanuit RPO je volledige rekruteringsproces structureel over. Zo win je twee keer: je werft sneller en kwalitatiever én je houdt focus op je hr-kerntaken.

Performance
Continuïteit gegarandeerd

Snelle groei van je business, opening van nieuwe filialen, rekruteringspieken voor specifieke profielen … Hoe snel jij ook gaat, wij volgen je tempo. Zodat jij je klanten tevreden kunt houden.

Time
Makkelijk schaalbare dienstverlening

Je hoeft niet meteen je volledige rekruteringsproces of al je aanwervingen in onze handen te leggen. Test onze aanpak gerust uit op een deelproces zoals de selectiegesprekken. Achteraf beslis je dan of je al dan niet verder opschaalt.

Award
Kortere doorlooptijd

Door de ervaring, technologische ondersteuning en focus van onze rekruteringsexperten is het rekruterings- en selectieproces gemiddeld genomen korter dan wanneer je het zelf doet.

Benefits
Kwalitatievere aanwervingen

Hoe beter we geïntegreerd raken in jouw organisatie, hoe beter we je cultuur en noden kennen. Zo weten we precies welk profielen we zoeken.

Sur mesure / Op maat
Positievere sollicitatie-ervaring

Door de efficiënte, transparante aanpak doorheen het hele proces, voelen kandidaten zich gewaardeerd en gerespecteerd.

BE_Solution_RPO

Jij beslist wat en hoeveel je uitbesteedt

Wil je je rekrutering structureel aan ons uitbesteden? Dan nemen we het hele proces voor onze rekening: vanaf de sourcing tot en met de ondertekening van het contract en zelfs de eerste evaluatie van je kersverse medewerker. Maar je kunt uiteraard ook bepaalde delen aan ons toevertrouwen, zoals de selectiegesprekken. Voor welke formule je ook kiest, wij leggen al onze ervaring en knowhow in de schaal om je organisatie met het beste talent te versterken.

    Je rekruteringsproces structureel uitbesteden aan ervaren professionals?

      Contacteer ons vrijblijvend