SD Worx Certified Payroll Professional

Doel

Met deze test beproeft en valideert u uw kennis over payroll en sociaal recht aan de hand van praktische vragen. Volgende thema’s komen aan bod:

• Sluiten van de arbeidsovereenkomst: precontractuele fase, de contractuele fase, loon, verplichtingen als werkgever
• Uitvoeren van de arbeidsovereenkomst: tewerkstellingsmaatregelen, arbeidsduur en overuren, zon- en feestdagen, deeltijdse arbeid
• Schorsing van de arbeidsovereenkomst: tijdskrediet, vakantie, educatief verlof, arbeidsongeschiktheid, afwezigheden voor vaders en moeders, tijdelijke werkloosheid
• Einde van de arbeidsovereenkomst: ontslag, afleveren van documenten, outplacement, werkloosheid met bedrijfstoeslag, rustpensioen

Doelgroep

Het behalen van dit certificaat is interessant voor:

• deelnemers aan de opleiding 'Zo past u sociaal recht toe!' of 'Payroll Professional: uw eerste stappen', die hun kennis willen testen.
• iedereen die zijn payroll kennis wil getest en gevalideerd zien in een uniek certificaat.
• mensen die een functie als personeelsmedewerker willen vervullen en via dit certificaat hun cv power willen verhogen.
• werkgevers die op een snelle manier inzicht willen in de kennis van mogelijke kandidaat-payroll medewerkers.

Inschrijven kan heel eenvoudig via deze link.

Programma

U krijgt 3 uur tijd om 50 sociaaljuridische en payroll-gerelateerde kennisvragen, die handelen over verschillende thema’s, te beantwoorden. Hiervoor mag u gebruik maken van

• Ella/Questor (een uitgebreide sociaaljuridische kennisdatabank)
• De website van SD Worx
• Eigen boeken of codexen

Indien u de opleiding 'Zo past u sociaal recht toe!' en 'Payroll Professional: uw eerste stappen' volgde, is het toegestaan om deze cursus met eigen nota’s te gebruiken.
Om te slagen moet u minstens 50% behalen. Op het certificaat “SD Worx Certified Payroll Professional” wordt uw score vermeld.