Live webinar: progressieve werkhervatting
Werkgevers worden steeds vaker geconfronteerd met langdurige afwezigheid door ziekte. Progressieve werkhervatting kan dan een waardevol hulpmiddel zijn, dankzij de mogelijkheid tot stapsgewijze re-integratie. Maar ook voor de werkgever brengt dit de nodige actiepunten met zich mee. In dit live webinar krijg je een helder overzicht van wat daarbij komt kijken – van communicatie met de werknemer tot de impact op uitkeringen en vakantierechten.
1u30
€ 299
* korting voor klanten SD Worx (wordt in de volgende stappen berekend)Doel
Dit webinar biedt een helder overzicht van de mogelijkheden en verplichtingen rond progressieve werkhervatting in België. Je komt te weten hoe je een progressieve werkhervatting het beste aanpakt, wat de gevolgen zijn bij een herval of een andere ziekte, en welke impact het heeft op vakantiegeld en vakantierechten.
Doelgroep
- payroll officers
- hr-officers
- hr-managers
- hr-directors
Aanpak
In dit live webinar van 1.5 uur bespreken we alle belangrijke aspecten van de nieuwe regelgeving. Uiteraard is er ruimte voor het stellen van vragen.
Programma
- Wat is progressieve werkhervatting?
- Definitie en wettelijke context
- Impact arbeidsovereenkomst
- Procedure en betrokken partijen
- Rol van de adviserend arts, mutualiteit en werkgever
- Aanvraag en goedkeuring
- Herval binnen PWH
- Financiële gevolgen voor werknemer en werkgever
- Administratieve aandachtspunten
- Vakantierechten en vakantiegeld
- Impact op rechten en geld
- Q&A
Praktische informatie
Prijs
€ 299Info
Op maat van uw bedrijf?
Vraag een offertePrijs
€ 299Past de datum niet?
Schrijf je in op de interesselijst. Van zodra een vijftal personen ingeschreven zijn, stellen wij een nieuwe datum voor. Jouw inschrijving op de interesselijst is kosteloos en zonder enige verdere verplichting.
Trainers
Evy Goris
Evy behaalde haar diploma Secretariaat-Talen aan de Hogeschool in Heverlee. Ze startte haar carrière als hr-assistant en groeide uit tot hr-specialist. In 2015 ging ze bij SD Worx aan de slag als payroll consultant waarbij ze bedrijven ondersteunde bij payrollprocessen en -outsourcing. Nadien vervulde ze een sales functie om klanten gerichter te helpen. Sinds 2013 geeft ze het vak Payroll Management in de richting Office Management bij Thomas More Mechelen.