Webinar: het belang van sociaal overleg bij loonbeleid
Een onderneming heeft nood aan een doordacht loonbeleid dat afgestemd is op de bedrijfsstrategie. Daarbij is het belangrijk om rekening te houden met de juiste verloningsaccenten zonder de voeling met de markt te verliezen. In dat opzicht is sociaal overleg cruciaal. Daar zijn wel enkele belangrijke spelregels aan verbonden. In dit webinar gaan we dieper in op een aantal kernpunten rond loon- en arbeidsvoorwaarden die je als hr-verantwoordelijke zeker moet kennen.
Praktische info
€ 195
* korting voor klanten SD Worx (wordt in de volgende stappen berekend)
Doel
Na dit webinar weet je:
- wat sociaal overleg exact inhoudt;
- wat de impact en de bevoegdheden zijn van overlegorganen, zoals de ondernemingsraad, comité preventie en bescherming op het werk en de vakbondsafvaardiging;
- wat de kansen en opportuniteiten zijn van sociaal overleg voor je bedrijf;
- hoe je het loonbeleid juridisch verankert in je onderneming
Doelgroep
- Hr-managers
- Comp&ben medewerkers
- Payroll medewerkers
- Hr generalists of Hr Business Partners
Aanpak
Een webinar is de opname van een opleiding die je gedurende 6 maanden na aankoop kunt raadplegen, waar en wanneer je maar wilt. Bovendien heb je toegang tot het lesmateriaal.
Uiteraard kun je nog altijd een beroep doen op onze expertise als sommige vragen niet aan bod kwamen. We kijken dan samen naar een gepaste oplossing.
Programma
- Uitstippelen van een loonbeleid
- Opvolging en uitvoering van een loonbeleid
- Welk juridisch “vehikel”?