Opleidingstraject: Nederlands arbeidsrecht voor Belgische bedrijven (online)

Er zijn enorme verschillen tussen het Belgisch en Nederlands sociaal recht. Ken jij de verplichtingen en risico’s die een tewerkstelling in Nederland met zich meebrengt? In deze opleiding leer je alles over het afsluiten van een arbeidsovereenkomst die volledig voldoet aan de Nederlandse sociaaljuridische verplichtingen. 

 

 

Praktische info

Prijs

€ 1410 Klant
€ 1510 Niet-klant
Nederlands
Virtual classroom
Basic
Datums & locaties Beschikbaar Inschrijven
Overzicht Inschrijven

Doel

Achteraf beschik je over: 

  • Een duidelijk inzicht in de verplichtingen en risico’s die een tewerkstelling in Nederland met zich meebrengt 
  • Uitgebreide kennis om een contract met je werknemer af te sluiten volgens het Nederlands sociaal recht. Hierbij kom je ook te weten welke officiële verplichtingen je medewerker moet nakomen en over welke documenten hij of zij moet beschikken 
  • Een beter inzicht in de basisregels die in de praktijk voorkomen, zoals afwezigheden, ontslag, bijzondere vergoedingen, premies en voordelen 

SD Worx spark

Doelgroep

Vervul je een functie als Belgische personeelsverantwoordelijke of zaakvoerder die personeel tewerkstelt in Nederland, of overweeg je om dat te doen? Nederlands of Belgisch personeel dat je op een permanente of tijdelijke basis in Nederland tewerk wilt stellen? Dan is dit dé opleiding voor jou. 

Aanpak

Dankzij onze interactieve opleidingen kan je de link leggen tussen wat je leert tijdens onze livestreaming en wat er in de praktijk binnen je onderneming gebeurt. Indien je denkt dat we je tijdens de opleiding overladen met wetsartikelen en allerhande vonnissen en arresten, dan kunnen we je geruststellen. We werken met heel wat praktijkcases en geven je ook tips uit de praktijk. Het is namelijk ons doel om zo dicht mogelijk bij je werkpraktijk van elke dag te staan. 

Programma

Hieronder kan je alvast ontdekken wat er tijdens de opleiding aan bod komt: 

  • De arbeidsovereenkomst 
  • Onderlinge verhoudingen van regels binnen het arbeidsrecht 
  • Recht om in NL te mogen werken 
  • Cao-recht 
  • De sollicitatieprocedure 
  • Bijzonderheden bij arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd: Ketenregeling 
    • Opvolgend werkgeverschap

    • Ragetlieregel 

    • Aanzegverplichting 

  • Bijzondere bedingen in de arbeidsovereenkomst: 

    • Proeftijd 

    • Pensioenontslagbeding 

    • Non-concurrentiebeding / relatiebeding 

    • Boetebeding 

  • Werkuren 

  • Feestdagen 

  • Loon 

  • Schade 

  • Vakantie 

  • Kennismaking met Nederlandse loonheffingen 

*De opleiding is helemaal up-to-date met de nieuwe aangenomen wetten, waaronder de Wet Werk en Zekerheid en de Wet Arbeid en Zorg. 

Praktische informatie

Prijs

€ 1410 Klant
€ 1510 Niet-klant
Prijzen exclusief btw.
Nederlands
Virtual classroom
Basic

Startdata en locatie(s)

  • donderdag 6 oktober 2022 - 09u00 tot 12u00
    Online (GoToMeeting)
Inschrijven

Geen datum beschikbaar?

Geef ons jouw interesse door indien er geen datum beschikbaar is, de geplande datum voor je niet past en/of deze sessie volzet is. Van zodra een vijftal personen ingeschreven zijn op de interesselijst stellen wij jou een nieuwe datum voor. Jouw inschrijving op de interesselijst is kosteloos en zonder enige verplichting.

Op maat van uw bedrijf?

Vraag een offerte

Trainers

Ralph Koks