HR-administratie
Verlonen
HR-management
In de kijker

HR-trends

Motiveren & engageren
Waarom en hoe je als onderneming moet inzetten op engagement

Waarom en hoe je als onderneming moet inzetten op engagement

Medewerkers die zich gelukkig voelen op het werk zijn 13% productiever. Dat blijkt uit recente studie van de Universiteit van Oxford en is een bevestiging van ons eigen onderzoek naar engagement. Naast de productiviteit levert het je als bedrijf nog mooie voordelen op. Maar het vraagt meer dan een jaarlijkse teambuilding, daarom zetten we enkele nuttige tips op een rij.

Door Annelies Rottiers

Sociaal overleg
Sociale verkiezingen SD Worx

Sociale verkiezingen: op welke manier stemmen jouw medewerkers?

Elektronisch stemmen is de modernste manier om een stem uit te brengen, maar uiteraard niet de enige. Omdat je je het best nu al voorbereidt op de concrete stemwijze(n) in je bedrijf, lijsten we nog even de mogelijkheden op.

Door Matthias Jacxsens

Sociaal overleg
Sociale verkiezingen SD Worx

E-voting bij sociale verkiezingen: van prille begin tot nu

In 2020 kunnen medewerkers al voor de vierde keer elektronisch hun stem uitbrengen bij de sociale verkiezingen. SD Worx sprak met Hugues Dorchy, een van de mannen achter de eerste Belgische e-votingtoepassing Elegio, over de pioniersrol van het bedrijf en hoe de wetgeving veranderde.

Door Matthias Jacxsens

Afwezigheden
vakantiedagen overdragen

Vakantiedagen overdragen: wat zijn de mogelijkheden?

Nu het einde van het jaar aanbreekt, wordt je hr-afdeling ongetwijfeld overspoeld met vragen over niet-opgenomen vakantiedagen. Maar hoe zit de regelgeving eigenlijk in elkaar? Kunnen je medewerkers vakantiedagen opsparen en overdragen naar volgend jaar? Tijd om na te gaan wat er al dan niet mogelijk is.

Door Annelies Rottiers

Motiveren & engageren
opleidingsbeleid opstellen tips conseils politique formation efficace

Kus van de juf en een bank vooruit: 5 tips die je opleidingsbeleid doen scoren

Ken jij dé sleutel tot professioneel succes? Regelmatig bijscholen! Het helpt zowel je bedrijf als je medewerkers groeien. Maar hoe zorg je ervoor dat je opleidingsaanbod beantwoordt aan de leernoden van je organisatie én mensen? Met deze vijf nuttige tips word je ‘top of class’!

Door Jill Everaert

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38