Indigo Belgium transforme les données RH en informations précieuses
Défis
L’entreprise de mobilité Indigo Park Belgium gère 145.000 places de parking – sur la route et en dehors – dans 65 villes belges, et est à ce titre l’un des principaux opérateurs de parking du pays. Qu’est-ce qui est aussi dispersé ? Les données des 300 collaborateurs belges qui constituent le cœur de l’entreprise.
« Du payroll à la performance, nous avons beaucoup de données à notre disposition en RH », déclare Ellen Soete, directrice RH chez Indigo Belgium. « Toutefois, nous ne parvenons pas toujours à mettre instantanément les données à la disposition des différents départements de notre entreprise. La création de rapports et l’analyse des données prennent beaucoup de temps, jusqu’à 4 jours par mois. De plus, ces activités sont sujettes aux erreurs en raison du travail manuel qu'elles impliquent. »
Pour mieux répondre à ce besoin, Indigo devrait disposer d’une solution assurant le chargement et le traitement automatiques de toutes les données. Une telle solution a toujours été considérée comme presque impossible, ou très coûteuse à mettre en œuvre.
Solutions
En tant que client de SD Worx et de Protime en matière de payroll, gestion du temps de travail et présences, Indigo a récemment découvert le nouveau produit SD Worx Insights qui répond exactement à ses besoins.
SD Worx Insights cloud s’occupe de la partie la plus lourde du travail. L’utilisation et l’association des informations provenant de différentes sources sont donc maintenant réalisées avec beaucoup plus d’efficacité (et moins d’erreurs), et nous pouvons désormais effectuer des calculs de productivité encore plus importants.
Indigo Belgium a ainsi la garantie que les données déjà introduites dans les systèmes, précédemment validées et vérifiées, sont également transmises correctement.
Une solution qui a également ouvert la voie à la transformation des données en informations précieuses.
Avantages et impact
- Réduction du traitement et de l’administration manuels.
- Accélération du reporting des données RH.
- Augmentation des liens possibles avec le système à l’avenir.
- Visibilité instantanée sur tous les facteurs qui influencent la prise de décision.
- Accès direct des managers à la plateforme, sans devoir passer par les RH.
- Accompagnement complet par SD Worx : nul besoin d’être un spécialiste d’Excel, de l’IT ou des données commerciales.
- Solution automatisée pour des informations basées sur des faits et des réponses rapides à l’entreprise.