Motiver davantage vos collaborateurs grâce au bonus salarial
Les bonus salariaux stimulent l’implication et la motivation de vos collaborateurs. En outre, ils ont un coût très avantageux pour vous en tant qu’employeur. Une situation gagnant-gagnant, donc.
Qu’est-ce qu'un bonus salarial ?
Via le système de bonus salarial CCT n° 90, vous motivez vos collaborateurs à réaliser ensemble un objectif. Vous les impliquez ainsi davantage dans les résultats de l’entreprise. En outre, il s'agit de la manière idéale de leur donner un petit extra, indépendamment de la marge salariale.
Ce que nous vous proposons
De la mise en œuvre pratique à la vérification juridique
- établissement d’un plan de bonus qui incite vraiment vos collaborateurs à réaliser les objectifs de votre entreprise
- contrôle des plans de bonus élaborés par vos soins afin que tout soit correct d’un point de vue juridique et technique
- conseils lors de la mise en œuvre de votre plan de bonus.
« Le bonus salarial profite à tous : une belle récompense et un moyen de collaborer pour atteindre un résultat conforme aux objectifs de votre entreprise. »
Annelies Rottiers, Manager Consultancy PME, SD Worx
Introduire un bonus salarial ?Vous souhaitez en savoir plus sur le bonus salarial via SD Worx ?
Récompensez un, plusieurs ou tous vos collaborateurs à l'aide du bonus salarial fiscalement avantageux. SD Worx simule et compare.