L'essentiel de la GRH

Quoi de plus important et de plus fondamental que les collaborateurs formant le moteur d’une organisation ? Rien. Le management des compétences, la gestion des talents, en résumé la gestion des RH, représente quant à elle le carburant. Cette formation en ressources humaines vous enseignera les fondements de la GRH, afin que vous puissiez conjuguer performance de votre entreprise avec gestion intelligente des talents.

Cette formation sur mesure de votre entreprise?

Demandez-nous une proposition.
  • Nivelles
  • Date de début : 16 nov. 2021
  • € 1395 Client secrétariat social SD Worx
    € 1495 Non client secrétariat social SD Worx
  • néerlandais
    français
  • Formation en groupe
    Formation sur mesure
  • 2 jours
  • Chèques Formation
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Objectif

  • Comprendre le rôle stratégique que doit occuper le département des ressources humaines.
  • Acquérir les connaissances fondamentales dans les différents domaines que touche la GRH.
  • Disposer des instruments pratiques pour la mise en place d’une politique RH intégrée et efficiente.
  • Assimiler les dernières tendances en matière de RH.
  • Être un interlocuteur incontournable en matière de gestion des ressources humaines.

Groupe cible

  • Vous travaillez dans le département RH d’une PME, mais vous remplissez également d’autres rôles.
  • Vous êtes expérimenté dans un domaine RH spécifique et vous changez actuellement de fonction.
  • Vous travaillez dans le département RH d’une grande entreprise, et vous voulez temporairement aider ou remplacer des collègues dans différents domaines des RH.

Connaissances préalables
Cette formation ne nécessite pas de formation préalable


Approche

Lors de cette formation sur les bases de la GRH, vous bénéficierez d’une approche pragmatique, centrée sur l’échange et l’expérience. Vous intégrerez vos nouvelles compétences par le biais de deux thématiques clés. Prêt ? Inscrivez-vous sans tarder à cette formation en ressources humaines et utilisez rapidement vos nouvelles compétences !

Programme

Partie 1 : la gestion des ressources humaines, quelle place dans la stratégie de votre entreprise ?

Partie 2 : Initiation aux différentes composantes de la GRH
  • Réussir l’intégration des nouveaux collaborateurs
  • Le management des compétences
  • Retenir et faire grandir les collaborateurs
  • La fin de carrière
  • La communication interne

Formateur(s)

François Lombard

François Lombard - Consultant RH

François Lombard est licencié en droit de l'Université catholique de Louvain (UCL). En 2002, il rejoint SD Worx comme consultant-formateur en RH. Depuis 2015, il a rejoint la Business Unit Reward. #absentéisme #enquêtes satisfaction/engagement #gestion fins de carrières #motivation/engagement #nouveau monde du travail #gestion des performances

Prix

€ 1395 Client secrétariat social SD Worx
€ 1495 Non client secrétariat social SD Worx

Prix hors TVA.

La documentation, le lunch et le café sont compris.

S’inscrire

Chèques-Formation

Avec les Chèques-Formation de la Région wallonne, vous pouvez bénéficier d'une aide financière de 225 Euro (15 chèques) pour cette formation. Pour plus de renseignement : cliquez-ici.