Pécule de vacances : comment bien le calculer

Calculez ‘tip top’ le pécule de vacances de vos collaborateurs

Qu’ils soient toujours en service ou sur le départ, vos collaborateurs bénéficient d’un pécule de vacances correspondant à leurs prestations. Et lorsque l’été approche, c’est également l’annonce de la saison des pécules de vacances ! Comment bien interpréter l’attestation de vacances d’un employeur précédent ? Pouvoir répondre aux questions concernant les congés payés ? Grâce à cette formation d’une journée, vous serez au fait de ces matières. Après une révision des principes de calcul des pécules, nous effectuerons une série d’exercices réalistes pour tester vos nouvelles connaissances. Alors en route, destination pécules de vacances ! Pour vous ce sera en avril-mai et vous êtes just in time !

Wij bieden deze opleiding ook aan in het Nederlands.

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  • Bruxelles, Grâce-Hollogne, Wavre
  • 26 mars 2019, 01 avr. 2019, 02 avr. 2019
  • € 745
  • français
  • Formation en groupe
    Formation sur mesure
  • 1 jour
  • Pas de subventions

Cette formation sur mesure de votre entreprise?

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Objectif

1 journée de formation pour :
  • Intégrer la matière via notre formule « Just in time ».
  • Mettre en pratique vos connaissances. 
  • Calculer les pécules du personnel en service ou lorsqu’il quitte l’entreprise.
  • Être en mesure de décoder les calculs plus élaborés.
  • Répondre aux questions des collaborateurs.
  • Pouvoir justifier les montants qui ont été calculées, par vous ou par d’autres.

Groupe cible

  • Les (nouveaux) collaborateurs payroll et RH
  • Les HR managers qui veulent une information actualisée
  • Les chefs d'entreprise et directeurs financiers concernés par la matière des pécules de vacances
  • Les HR business partners qui souhaitent répondre de manière assertive aux questions des collaborateurs
Connaissances préalables
Aucune formation préalable n’est requise.

Déja de l'expérience ? Envisagez notre formation d'approfondissement Devenez expert en calcul de pécules de vacances et congés légaux

Vous maîtrisez le cycle annuel du pécule de vacances ? Envisagez nos formations Vacances annuelles : les règles pour un calcul correct du droit aux vacances ou Décompte de décembre : corriger, calculer et contrôler les pécules de vacances annuelles


Approche

Avec cette formation orientée calcul des pécules de vacances, vous ferez aisément le lien entre la théorie des dispositions légales et leur application pratique. Approche pragmatique et mises en situation réalistes correspondent à notre vécu chez SD Worx dans le cadre de nos activités de secrétariat social. Les articles de loi et les textes de jurisprudence existent et seront évoqués, mais nous nous intéresserons plus particulièrement aux situations de votre environnement social. Celles que vous vivez au quotidien.

Programme

  • Le pécule de vacances en service du travailleur :
    • Ouvrier - Employé
    • Temps plein – Temps partiel
    • Avec et sans salaire variable
  • Etablir une attestation de vacances (temps plein et temps partiel) : quels montants ? 
  • Traiter une attestation de vacances et l’imputer sur le pécule de vacances d’un travailleur 
  • Recalcul et décompte en cas de prise de congés supplémentaires

Formateur(s)

Nicole Meersman

Nicole Meersman - Trainer

Nicole Meersman est diplômée en droit administratif et titulaire d’une longue expérience en gestion du personnel à la Ville de Bruxelles et en tant que consultante indépendante. Aujourd’hui, le payroll n’a plus aucun secret pour Nicole qui a géré un important portefeuille de dossiers PME pour SD Worx. Elle transmet toujours ses connaissances avec passion. #socio-juridique #passion #payroll #bilingue


Prix: € 745

Prix hors TVA.

La documentation, le lunch et le café sont compris.

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Cette formation fait partie d'une formation modulaire