Pertes d’emplois dans les PME pour le deuxième trimestre consécutif 

(28/05/2009)

L’Indice Emploi de SD Worx – Premier trimestre 2009

  • PME wallonnes (-1,6%) et bruxelloises (-1,3%) plus durement
    touchées en janvier, mais remontée plus rapide en mars (+ 0,6%
    et + 0,9%)
  • En mars, les PME ont engagé des employés et licencié des ouvriers

L’emploi structurel dans les PME belges a diminué de 0,5% au cours du premier trimestre de 2009. C’est la baisse la plus forte depuis la naissance de l’Indice Emploi PME en janvier 2005. Il se trouve maintenant exactement au même niveau qu’il y a un an. Pour la première fois, on constate une évolution négative durant deux trimestres consécutifs. Les PME belges ont perdu 1,2 équivalents temps plein depuis le sommet d’octobre 2008 (109,0). L’emploi dans les PME se trouve dès lors au niveau de mars 2008. Les PME wallonnes (-1,6%) et bruxelloises (-1,3%) ont perdu plus d’emplois en janvier, mais leur remontée fût la plus forte en mars (respectivement + 0,6% et + 0,9%). L’emploi reprend donc, surtout chez les employés.

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Anvers, 27 mai 2009. L’emploi dans les PME belges a baissé pour le deuxième trimestre consécutif. On avait déjà connu une diminution de 0,2% durant le quatrième trimestre de 2008. On peut encore y ajouter une baisse de 0,5% pour le premier trimestre de 2009. L’Indice Emploi PME de SD Worx.

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Niveau le plus bas en janvier

La Wallonie connût en janvier la baisse la plus forte (-1,6%) ; à Bruxelles, elle était de -1,3%. En Flandre, la perte d’emplois se limita à -0,5%. L’Indice Emploi PME baissa alors de 0,9 points et était de 107,5.
L’emploi a cependant repris de la vigueur en mars pour Bruxelles et la Wallonie. L’emploi dans les PME augmenta ce mois-là presque d’un pour cent (+0,9) à Bruxelles et de +0,6% en Wallonie. Il est resté inchangé en Flandre. Au niveau belge, on constata une augmentation de respectivement 0,1% en février et 0,3% en mars.

  Belgique Flandre Wallonie Région de Bruxelles-Capitale
Janvier 2009 -0,9% -0,5% -1,6% -1,3%
Février 2009 +0,11% +0,2% +0,1% +0,0%
Mars 2009 +0,26% +0,0% +0,6% +0,9%
Total T1 -0,5% -0,4% -0,9% -0,5%

Mars : engagements d’employés, licenciements d’ouvriers

Ce qui frappe pour ce trimestre, c’est que l’évolution de l’emploi chez les ouvriers diffère totalement de celle des employés. Les deux statuts suivent en principe toujours la même courbe, à la hausse ou à la baisse. On a constaté pour la première fois des différences en février 2009. Depuis lors, l’emploi chez les employés a augmenté de 1,04%, alors qu’il a baissé de 0,4% chez les ouvriers. De plus, la proportion d’employés dans le sondage est de 63%, alors qu’elle n’est que de 37% pour les ouvriers. Ceci accentue encore plus le poids relatif des engagements chez les employés.

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Dans une enquête de SD Worx de novembre dernier, 77% des PME estimaient que le taux d’emploi demeurerait inchangé les six prochains mois. D’après une autre enquête de SD Worx sur les mesures que les entreprises prennent contre la récession, il apparaît aussi que les PME (plus que les grandes entreprises) ont décidé de ne pas engager. Selon l’évolution de l’emploi ces six derniers mois, il apparaît en tout cas que la crise touche l’emploi dans les PME, surtout pour les ouvriers. Les prévisions d’emploi s’avèrent plus optimistes pour leurs employés.

Indice Emploi PME SD Worx

L’indice Emploi PME de SD Worx donne, depuis 2005, l’évolution de l’emploi
structurel dans les PME. L’emploi structurel ne comprend pas les emplois
temporaires, tels que les jobs intérimaires et les jobs d’étudiants. L’Indice Emploi est basé sur une sondage de 16.496 entreprises occupant au total 157.670 personnes.

Pour plus d’informations, vous pouvez contacter :
Jean-Luc Vannieuwenhuyse, tél. 0476/20 25 79,
jeanluc.vannieuwenhuyse@sdworx.com

SD Worx
SD Worx donne sous le label ‘proxy’ des services spécifiques aux PME, également des conseils sur l’octroi d’avantages extra-légaux.
La Division PME de SD Worx comprend 340 collaborateurs. Ils conseillent 27.000 employeurs PME occupant plus de 200.000 travailleurs. Il s’agit d’un service de proximité : vous trouvez toujours un bureau de SD Worx près de chez vous. Chaque équipe PME régionale vous offre un service global sur le calcul des salaires, la législation sociale et la politique de personnel, avec des conseils pratiques venant d’une personne de confiance qui connaît très bien la problématique PME.