Afgelopen donderdag stond de SD Worx Leerstoel voor de KMO in het teken van alternatieve financiering, de mogelijkheden van aandelen-financiering via een KMO-beurs en de financieringsmogelijkheden van participatiemaatschappij Vlaanderen. Moderator...

Volgens de VDAB wordt 75 procent van de cv’s van allochtone werknemers niet geraadpleegd. Belgen van buitenlandse origine hebben veel minder kansen om een job te vinden dan autochtone Belgen. Maatregelen dringen zich op, zeker in Brussel, waar één...

Er is één zekerheid. Ook in onzekere tijden heeft een bedrijf talent nodig. Maar wat doe je als een ambitieuze en sterke sollicitant zich spontaan meldt, terwijl je geen vacature hebt, laat staan budget voor een extra aanwerving? Omdat een aanwerv...

De klassieke rekruteringsaanpak blijkt dikwijls onvoldoende om medewerkers op een duurzame manier aan te trekken. Daarom werkte SD Worx een nieuw totaalconcept uit voor duurzame rekrutering. “Bedrijven kunnen niet meer wachten op de witte raaf”, z...

Vanaf 1 januari 2013 gelden er nieuwe percentages voor de patronale bijdragen Fonds Sluiting Ondernemingen (FSO). Deze percentages werden voor het eerste kwartaal 2013 dus al geïnd door de RSZ, maar zijn nu ook bekendgemaakt in het Belgisch Staats...

Vijf jaar crisis en het einde is nog niet in zicht. Misschien moeten we er zelfs rekening mee houden dat crisis meer regel dan uitzondering wordt. Langzaam maar zeker begint de economische malaise haar tol te eisen. De productiviteit daalt. We sch...

De referentiecijfers voor de CO2-uitstoot in het inkomstenjaar 2013 zijn bekend gemaakt. Voor dieselwagens wijzigt er niets. Voor wagens met benzine-, LPG-, of gasmotor stijgt de referentie-CO2-uitstoot naar 116 gr/kilometer.

Vanaf 1 januari 2015 hebben alle werknemers die ten minste 18 jaar oud zijn minimaal recht op het gewaarborgd gemiddeld minimum-maandinkomen (GMMI). Momenteel hebben jongeren van 18, 19 en 20 jaar slechts recht op een bepaald percentage van het GM...

De Nationale Arbeidsraad heeft twee cao’s gesloten waarmee sectoren bepaalde bestaande SWT-stelsels kunnen invoeren of verlengen. Concreet gaat het over SWT voor mindervalide werknemers en SWT op 56 jaar na 33 jaar beroepsverleden.

Eind maart hebben de sociale partners in de Nationale Arbeidsraad (NAR) een akkoord bereikt over een reeks belangrijke adviezen en CAO’s. In afwachting van concrete ontwerpteksten, geeft dit artikel al een kort overzicht van de nieuwe maatreg...