Datum publicatie

feb 2012
  • Forse stijging van de patronale bijdragen op brugpensioen en canada dry: update

    29/02/2012
    nieuws
    Eind januari meldde SD Worx reeds dat de patronale bijdragen op brugpensioen en canady dry-stelsels fors zullen stijgen vanaf 1 april 2012. Door deze spectaculaire stijging wil men langer werken stimuleren en bedrijven ertoe aanzetten om minder vl...
  • Een onhoudbare 'monocultuur'

    24/02/2012
    artikel
    Vlaanderen scoort als regio slechte cijfers als het gaat over de tewerkstelling van oudere werknemers. Onze ondernemingen hebben er echter alle voordeel bij om breed te recupereren, ook bij ouderen. Er is dus nood aan een duurzame visie op instroom.
  • Langer werken is anders werken

    24/02/2012
    artikel
    Vandaag blijven ondernemingen werknemers nog al te vaak catalogeren volgens hun leeftijd. Dit hokjesdenken moet echter plaats maken voor een debat rond de flexibilisering van onze loopbaantrajecten.
  • Oudere insiders worden duurzame outsiders

    24/02/2012
    artikel
    Een mens zou er moedeloos van worden. De werkende Belg wordt nog altijd veel te snel met brugpensioen gestuurd. Soms op eigen vraag, soms gedwongen. Maar altijd met een erg hoge kost voor de maatschappij. Niet alleen vanwege de 15 miljard euro die...
  • Senioriteitsprincipe en prestaties

    24/02/2012
    artikel
    Bekijken we de evolutie van loonprofielen over de levenscyclus, dan kunnen we niet anders dan concluderen dat werknemers meer verdienen naarmate zij ouder worden, terwijl op basis van de productiviteit opgegeven door werkgevers niet blijkt dat zij...
  • Samenwerking is een zaak van individuen, niet van generaties

    24/02/2012
    artikel
    De samenleving vergrijst. De cijfers liegen er niet om. De volgende 10 jaar zal het aandeel 65-plussers met 20% stijgen. In heel Europa wordt het fenomeen zichtbaar. De gevolgen voor onze sociale zekerheid en welvaart zijn duidelijk, zo ook de uit...
  • Tien vragen over de nieuwe reglementering rond tijdskrediet

    23/02/2012
    nieuws
    Vanaf dit jaar geldt er een nieuwe regeling rond tijdskrediet. De nieuwe wetgeving leidde tot een pak vragen bij ondernemingen en werknemers. In dit uitgebreide artikel geeft de RVA een reeks antwoorden op de meest prominente vragen.
  • Geen verplichte outplacementbegeleiding voor werknemers van beschutte en sociale werkplaatsen

    22/02/2012
    nieuws
    Een werkgever uit de sector van de beschutte en sociale werkplaatsen is niet verplicht outplacement aan te bieden aan een ontslagen gehandicapte werknemer of doelgroepwerknemer. Deze maatregel, die oorspronkelijk gold tot 31 december 2011, is verl...
  • Versoepeling data bij overgangsregeling tijdskrediet

    22/02/2012
    nieuws
    De overgangsregeling rond tijdskrediet wordt uitgebreid in de tijd. Zo blijven werknemers nog van de oude regeling genieten indien zij uiterlijk op 1 maart 2012 een uitkeringsaanvraag indienen bij de RVA. De oude regeling blijft ook van toepassing...
  • Bedrijfswagens: commerciële buitenfuncties krijgen de zwaarste factuurexternal-link

    22/02/2012
    blogartikel
    SD Worx en LeasePlan hebben berekend welke impact de nieuwe bedrijfswagenbelasting heeft op de portemonnee van werknemers. Daaruit blijkt dat de factuur het hoogst is voor de beroepsgroep voor wie de bedrijfswagen belangrijkste werkinstrument is.

Datum publicatie

feb 2012