Payroll Consultancy

Nos consultants payroll envisagent de manière analytique votre chaîne de valeur payroll et le traitement quotidien des informations. Ils cartographient votre paysage opérationnel et recherchent activement des optimisations. Les consultants payroll disposent d’une vaste expérience pratique dans le domaine de l’administration du personnel, ont le sens de l’organisation et de la gestion de projet, un grand esprit analytique, une vaste connaissance des logiciels de traitement des salaires, ainsi qu’une expertise pratique sur le plan de la législation sociale. Ils vous donnent ainsi un avis pratique et immédiatement applicable, et peuvent se charger eux-mêmes de le mettre en œuvre.

Notre approche

Nos consultants payroll peuvent intervenir de différentes façons.

  • Vous faites appel à leurs conseils à l’occasion d’une question spécifique. 
  • Vous recourez à eux au début ou au cours d’un projet. 
  • Vous faites appel à leurs services pour une période plus longue.

Solutions connexes

À l’aide du « Payroll Scan », le consultant analyse le payroll en tant que tel mais aussi la façon dont le département payroll est structuré et fonctionne. Il en résulte un rapport contenant des recommandations d’amélioration.

Le résultat pour votre organisation

  • Une expertise unique et des connaissances actualisées, en ce compris les enseignements tirés de l’expérience d’autres entreprises. 
  • Nos consultants payroll abordent vos problèmes sur le plan du contenu, de la technique et de l’organisation, pour augmenter la qualité, l’efficience ou réduire les frais. 
  • Ils travaillent dans un cadre méthodologique, sont appuyés par leurs collègues techniques et juridiques, et ont accès à l’ensemble des connaissances du Centre de connaissances de SD Worx.

Autres services

  • IT Consultancy

    Nos consultants IT implémentent aussi bien des outils standard que des solutions sur mesure. Ils se démarquent notamment par leur important savoir-faire fonctionnel dans le domaine du payroll et des RH.

  • Payroll Scan

    Pendant un « Payroll Scan », un spécialiste de SD Worx analyse le payroll en tant que tel mais aussi la façon dont le département payroll est structuré et fonctionne.

  • International HR Tax & Legal Consulting

    Les consultants RH Tax & Legal de SD Worx vous aident à organiser de la manière la plus favorable possible votre administration du travail tant dans votre pays qu'à l'étranger.

Autres défis

  • Flexibiliser le salaire et le temps de travail

    La flexibilisation du salaire et de la durée de travail est l'un des défis de votre entreprise pour l'avenir. Comment concilier vos propres besoins avec les attentes de vos collaborateurs ?

  • Organiser ma société pour la croissance

    Votre organisation grandit. C’est une bonne nouvelle. Mais pendant un tel processus de croissance, il est important de faire évoluer en parallèle vos structures et votre politique du personnel.

  • Sous-traiter des tâches RH

    Grâce à l'offre de sous-traitance flexible de SD Worx, vous sous-traitez les tâches RH de votre choix à un partenaire spécialisé, dans la mesure que vous voulez.