Rédiger les descriptions de fonction
Si vous désirez mener une politique du personnel forte, vous ressentirez, tôt ou tard, la nécessité de rédiger des descriptions de fonction. Ces dernières sont en effet le point de départ pour les recrutements, les promotions, les évaluations, les formations, une politique salariale juste, ... Mais par où commencer ?
SD Worx vous vient en aide. Ensemble, nous rédigeons des descriptions de fonction de qualité. Nous décrivons clairement ce que vous attendez de vos collaborateurs, en fonction de la vision et des objectifs d'entreprise de votre PME.
Notre approche
Nous partons toujours d'une liste détaillée de descriptions des fonctions de base. Ensuite, nous les adaptons jusqu'à ce qu'elles correspondent à la réalité de votre PME. Ici, vous avez le choix :
- Soit SD Worx adapte les descriptions de fonctions générales, sur la base d'entretiens avec vous et vos collaborateurs. Ces entretiens se déroulent au moyen de formulaires d'enquête.
- Soit vous y travaillez vous-même, avec notre guide et nos formulaires d'enquête.
- Soit nous nous répartissons les tâches et SD Worx vous assiste quand cela s'avère nécessaire.
Vous pouvez ensuite conserver vos descriptions de fonction sous format électronique et les retravailler avec le module « Fonctions & Évaluations » dans Proxy Online, notre solution qui vous permet d'automatiser et de gérer certaines parties de vos processus du personnel. Ce module sert donc également de base à l’élaboration des objectifs annuels concrets et à l’enregistrement des évaluations.
Le résultat pour votre organisation
- Vous disposez de descriptions de fonction claires qui rejoignent les objectifs à long terme de votre PME.
- Vous avez en main un instrument pratique qui vous aide à recruter le bon talent.
- Vous vous appuyez sur une base solide pour expliquer leurs objectifs à vos collaborateurs mais aussi pour les évaluer.
- Vous posez les fondements d'une politique salariale juste.
- Vous pouvez faire abstraction de la fonction proprement dite et de la manière dont vos collaborateurs réalisent leur travail dans la pratique. Ainsi, vous savez à quoi vous en tenir et de quelles compétences votre entreprise a encore besoin.
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Westlease
Avec ses 30 collaborateurs, Westlease avait besoin d'évoluer résolument pour continuer à soutenir correctement ses clients, principalement des PME. Et, dans cette optique, le personnel joue bien entendu un rôle crucial.
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Intratuin
Intratuin possède 58 établissements, dont 5 en Belgique. Forte d'une part de marché de 30 % dans les centres de jardinage et de 9 % dans l'ensemble de la branche du jardinage, Intratuin peut se targuer de dominer ce marché aux Pays-Bas.
Autres solutions et applications SD Worx Proxy
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Proxy Online
Proxy Online intègre et automatise l'administration de vos principaux processus en matière de personnel pour une gestion aisée et sans erreur.
Proxy HR Selfservice
Proxy HR Selfservice simplifie la gestion de vos processus RH administratifs comme les absences, les heures supplémentaires, les évaluations et les descriptions de fonction. Si une grande quantité de papiers circule dans le cadre d'un processus traditionnel, Proxy HR Selfservice permet de tout faire passer par la voie numérique. De plus, toutes les informations sont gérées dans un seul lieu central, de telle sorte que vous conservez un contrôle total sur votre administration RH.
Payroll
Payroll est le module principal de Proxy Online. Il s’agit d’une application internet conviviale et personnalisée, permettant aux PME de gérer leur administration du personnel et des salaires.
Heures supplémentaires
Vos collaborateurs signalent en ligne qu'ils ont fait des heures supplémentaires. Après approbation du responsable de l'équipe, le compteur de récupération du collaborateur augmente. Ces récupérations peuvent alors être demandées par le biais du Module d'absence.
A la fin du mois, si nécessaire, les heures supplémentaires seront envoyées pour paiement au logiciel de gestion des salaires d'une simple pression sur un bouton.Un secrétariat social pour votre entreprise
Le secrétariat social de SD Worx est la grande référence pour la sous-traitance du calcul salarial en Belgique depuis 1945. Nous combinons un service varié et personnalisé, destiné à tous les types d’entreprises, et des systèmes performants sur mesure. Jour après jour, nous veillons à ce que vous puissiez sous-traiter sans souci (une grande partie de) votre administration du personnel.
