Les employeurs qui appartiennent aux secteurs ou sous-secteurs figurant sur les listes définitives 'efforts insuffisants en matière de formation’ pour les années 2008 et/ou 2009 recevront prochainement une communication de l'ONSS. Dans le courant du troisième trimestre, la même procédure sera suivie pour les employeurs qui appartiennent aux secteurs ou sous-secteurs figurant sur la liste définitive pour l’année 2010.

Le droit au congé-éducation payé pour les formations axées sur les métiers en pénurie et l’obtention d’un premier diplôme d’enseignement secondaire supérieur pour les travailleurs peu qualifiés sera allongé à partir de l’année scolaire 2012-2013.

La liste définitive des secteurs qui n’ont pas réalisé suffisamment d’efforts en matière de formation en 2010 est publiée par le biais d’un arrêté ministériel. Les secteurs figurant sur la liste définitive 2010 devront payer une cotisation patronale complémentaire annuelle unique de 0,05%, qui sera perçue par l’ONSS et destinée au congé-éducation.

Un projet d'arrêté royal approuvé par le Conseil des Ministres règle le système du congé-éducation pour l'année académique 2011-2012 à partir du 1er septembre 2011.

L’enquête réalisée par SD Worx sur les politiques consacrées aux High Potentials démontre que 40 % des organisations belges identifient formellement leurs hipo et qu’un tiers d’entre elles rend sa liste publique au sein de l’organisation.